Gestión de la diversidad

Las empresas se encuentran cada vez más en entornos cambiantes. Es frecuente que convivan empleadas/os de razas, religiones y edad diferentes. Esto es consecuencia tanto de la internacionalización de las empresas como de presencia en España de personas de otras culturas.

E-compliance diseña planes en los cuales la empresa progrese interna y externamente ampliando las posibilidades de gestión de personal

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